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劳动法律师咨询第1页

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免费劳动法咨询 这要看单位已和事由解除劳动合同,如果因个人违纪、造成单位重大损失等情形,单位解除劳动合同,则公司无需支付任何补偿。如果因不能胜任、患病负

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温州劳动法律师

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温州劳动法辞退员工的要求及赔偿 1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。不管签没签劳动合同,第一天上班开始,就建立了劳动关系,劳动关系成立,就有补